
Código de conduta de sua empresa, você já o leu?
“Dispõe sobre a responsabilização administrativa e civil de pessoas jurídicas pela prática de atos contra a administração pública, nacional ou estrangeira, e dá outras providências.” é assim o enunciado da lei nº 12.846/2013, ou mais comumente conhecida, a Lei Anticorrupção. A finalidade básica desta lei é responsabilizar as organizações por ações tomadas por qualquer um de seus colaboradores. E em resposta à lei anticorrupção, pôde-se notar o aumento de programas de gestão de risco, compliance e governança corporativa. De acordo com pesquisa realizada pela Continue lendo→